Imprese di famiglia, 50 imprenditori al convegno sulla gestione del passaggio generazionale

Si è svolto al Mic l'appuntamento per definire le regole del cambiamento, i processi e gli obiettivi e le ragioni per la successione generazionale

“L'azienda di famiglia e il suo futuro – gli strumenti per la gestione del passaggio di padre in figlio” è stato il titolo del convegno che si è svolto sabato 26 settembre al Museo Internazionale delle Ceramiche di Faenza. 

Il passaggio generazionale in Italia è un tema difficile, inevitabile e molto sentito. Distinguere l'impresa di famiglia, definire le regole del cambiamento, i processi e gli obiettivi e le ragioni per la successione vuole essere la base per creare il futuro dell'azienda ed è fondamentale affidarsi ai giusti professionisti. Al convegno di sabato, organizzato da Emanuela Cantagalli per conto di Best Strategy, hanno partecipato 50 imprenditori.

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Durante la mattinata ha portato il suo saluto il neo Sindaco di Faenza, Massimo Isola che ha patrocinato l'evento con l'Unione della Romagna Faentina. Questi i relatori del convegno: Dott. Giuseppe Tanga (economista aziendale, socio dello Studio Legale Salvatori&Partners di Roma), l'Avv. Roberto Delli Passeri (Studio Legale Salvatori&Partners di Roma), il Dott. Gabriele Righetti (commercialista e business coach di Rimini), l'Avv. Alessandro Drei (esperto di diritto bancario e crisi d'impresa di Faenza), Enzo Zauli (consulente aziendale di Russi) e Luca Gianera (Ally Consulting, esperto in Digital Collaboration).
 

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